Berlin oder Hamburg – Digital Solution Manager (m/w/d) Immobilienwirtschaft für unseren Bereich Real Estate Division
Als Deutschlands größter, inhabergeführter und unabhängiger Versicherungsmakler und Risk Consultant sprechen wir seit 1879 Unternehmen in Sachen Sicherheit die beste Empfehlung aus. Wir ebnen den Weg in die Zukunft – für spannende Kunden in unterschiedlichsten Branchen, mit den Vorzügen eines Familienunternehmens und einem Team aus über 1.560 Kolleg*innen, das täglich daran arbeitet, Unternehmen weltweit die Sicherheit zu geben, die sie für die Zukunft brauchen. Und genau dieses Team freut sich immer über neue Talente!
Zur Verstärkung unseres Teams an den Standorten Berlin oder Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Digital Solution Manager (m/w/d) Immobilienwirtschaft für unseren Bereich Real Estate Division.
Das Aufgabenfeld
Gestalten Sie die digitale Zukunft der Immobilienwirtschaft mit uns!
Als Digital Solution Manager (m/w/d) sind Sie der Schlüsselakteur für unsere digitale Entwicklung und Innovation. Ihre Verantwortlichkeiten umfassen:
- Durchführung von Markt-, Wettbewerbs-, Kunden- und Trendanalysen zur Ableitung von Maßnahmen und Strategien.
- Unterstützung bei der Entwicklung, Umsetzung und kontinuierlichen Überprüfung unserer digitalen Transformationsagenda.
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Niederlassungen und dem Bereich Digital Core als Sparringspartner.
- Leitung von Projekten oder aktive Mitarbeit in Projekten zur Umsetzung digitaler Lösungen.
- Strategische Steuerung und Priorisierung des Projektportfolios basierend auf Bereichsstrategie und -zielen.
- Erstellung und Abstimmung fachlicher Inhalte für relevante Entscheidungsgremien.
- Treibende Kraft bei der Identifizierung und Einführung digitaler Innovationen.
Unsere Anforderungen:
Um in dieser Position erfolgreich zu sein, bringen Sie folgende Qualifikationen mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, z.B. Betriebswirtschaftslehre, Versicherungsbetriebswirtschaft oder Informatik.
- Engagement und die Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen.
- Ausgeprägte Beratungskompetenz und lösungsorientiertes Handeln.
- Gute Branchenkenntnisse im Bereich digitaler Lösungen in der Immobilienwirtschaft oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen.
- Affinität zu Daten und Prozessen.
- Hohes Maß an Kundenorientierung, klare Kommunikationsfähigkeiten, Innovationsbereitschaft und Fähigkeit, mit komplexen Vorgängen souverän umzugehen.
- Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität und Freude an abteilungsübergreifender Zusammenarbeit.
Unsere Benefits
Und was bieten wir unseren Mitarbeitenden? Hier geht es zu unseren Funk Benefits
Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen per E-Mail (Anhänge sind unbegrenzt möglich) mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!"
Ihre Ansprechpartnerin
Ablauf der Bewerbung
Hier finden Bewerber*innen Infos und Tipps rund um die Unterlagen und das Bewerbungsgespräch.
Benefits bei Funk
Von Altersversorgung über Gleitzeit bis zur Weiterbildung: Diese Extras bieten wir unseren Mitarbeitenden.