Aktuelle Herausforderungen in der betrieblichen Vorsorge

• Kostensteigerungen bei endgehaltsabhängigen Leistungszusagen
  
• Übertragungsvereinbarungen; rechtssichere Formulierungen bei Direktversicherungen anlässlich des Ausscheidens eines Mitarbeiters
• Änderungen der Rechtssprechung im Zeitverlauf (Urteil des BAG vom 21.04.2009)
  
• Leistungsüberprüfung im Zeitverlauf
  Ertragsreduktion durch Finanzierungsmedium versus steigendem Bedarf zur Versorgungslücke (demografisch, geringere Leistungen der GRV)
  
• Sondereffekte bei den Kosten der Insolvenzsicherung (PSV-Beiträge)
  
• Auswirkungen bei der Anhebung der Regelaltersgrenze auf das Alter 67
  
• Gesellschafter/Geschäftsführer/Führungskräfte-Versorgung: Verzicht auf den Versorgungsanspruch
  
• Auslagerung von Versorgungsverpflichtungen
  
• Moderne Formen der Entgeltumwandlung im Umfeld von Fach- und Führungskräftemangel
  
• Versorgungsausgleich; Gestaltung und aktuelle Entwicklungen
  
• Die Bedeutung der Bonität von Versicherern für die bAV
  
• Pooling
  
• Reservepolster finanzierter U-Kassen
  
• Auswirkungen der demografischen Entwicklung auf die Struktur und Kultur der Belegschaft
  
• Aktives Gesundheitsmanagement für gesündere und leistungsfähige Mitarbeiter